
Deslocação da Secretária Sónia Chan a Hong Kong para participar na 1.ª Reunião Conjunta dos Departamentos Jurídicos da Grande Baía no âmbito da promoção da cooperação jurídica na Grande Baía
A Secretária para a Administração e Justiça, Sónia Chan, liderou uma delegação que se deslocou no dia 12 de Setembro a Hong Kong para participar na 1.ª Reunião Conjunta dos Departamentos Jurídicos da Grande Baía Guandong-Hong Kong-Macau, com vista a realizar um intercâmbio com os representantes do Departamento da Justiça da Região Administrativa Especial de Hong Kong e do Departamento da Justiça da Província de Guangdong no âmbito da coordenação e promoção da cooperação jurídica na Grande Baía. Durante a reunião, foi aprovado o “Regime de reunião conjunta dos Departamentos Jurídicos da Grande Baía” e definiram-se os principais trabalhos posteriores, no sentido de promover a construção conjunta de um mecanismo de resolução de conflitos múltiplos entre as três regiões, com vista a prestar serviços judiciais e jurídicos de qualidade, altamente eficazes e convenientes na Grande Baía.

Tomada de posse do Administrador-Adjunto da Impresna Oficial, João Baptista Chong In Siu

“Regime de Previdência dos Trabalhadores dos Serviços Públicos” - Redução dos custos gerais anuais do fundo de investimento em acções internacionais gerido de forma activa

Direcção dos Serviços de Administração e Função Pública irá actualizar o sistema telefónico central do Edifício Administração Pública

Substituição do Sistema Telefónico da Direcção dos Serviços de Assuntos de Justiça e dos Serviços dos registos e do notariado

Sónia Chan instrui SAFP a avaliar profundamente regime de recrutamento
A secretária para a Administração e Justiça, Sónia Chan afirmou, hoje (3 de Setembro), atribuir grande importância ao relatório de auditoria de resultados “Regime de recrutamento e selecção de trabalhadores para a Administração Pública” e referiu que instruiu, de acordo com o despacho do Chefe do Executivo, a Direcção dos Serviços de Administração e Função Pública SAFP), para proceder uma avaliação profunda sobre o regime, no sentido de elevar a eficácia e resolver os problemas profundos existentes.

SAFP manifesta a sua concordância com o Relatório de Auditoria de Resultados “Regime de Recrutamento e Selecção dos Trabalhadores dos Serviços Públicos” e acelera a implementação de uma série de medidas de optimização

A Secretaria para a Administração e Justiça atribui uma grande importância ao Relatório de Auditoria “Regime de Recrutamento e Selecção dos Trabalhadores dos Serviços Públicos”
A Secretaria para a Administração e Justiça atribui uma grande importância ao Relatório de Auditoria de Resultados “Regime de Recrutamento e Selecção dos Trabalhadores dos Serviços Públicos” emitido pelo Comissariado da Auditoria, nos termos do despacho do Chefe do Executivo, já chamou atenção do SAFP e mandou o mesmo para acompanhar, tomar medidas de optimização, apresentar sugestões viáveis de acordo com o relatório, adquirir experiências, aprender com os erros, efectuar uma comunicação estreita com os serviços e as associações de trabalhadores de serviços públicos e proceder à revisão e ao aperfeiçoamento sobre os problemas existentes no “Regime de Recrutamento e Selecção dos Trabalhadores dos Serviços Públicos”.

IAM ausculta opiniões dos cidadãos através da Linha Aberta do Conselho Consultivo e do Conselho de Administração na segunda-feira
